최적의 Outsourcing 인프라구축

Man Power

1. 업무별 우수 실무 경력자 재직
2. 체계화 및 전문화된 지식기반 구축
3. 아웃소싱 지도사 및 인재파견
   • - 지도사 라이센스 보유(전문성 지향)

System

1. 우수한 인재 경쟁력
   • - 1만명 인재 Pool
   • - 단시간 내의 우수인재 지원
2. 인터넷 기변의 System개발 운영
   • -100여 고객사의 체계화된 지원 체계
   • - 다양한 업종의 노하우 확보
   • - 관계사의 원활한 지원 체계
3. 분기별 직무 만족도, 직무 성취도 측정
   • - 직원면담보고서

Stability

1. 안정성 있는 자본금 - 3억5천
   • - 2008년 매출 : 100억
   • - 2009년 매출 : 120억
   • - 2010년 매출 : 130억
   • - 2011년 예상매출 : 140억
2. 안정성 있는 고객중심
3. 노무사 상주 관리
   • - 계약체결부터 모든 단계의 전문화
   • - 노사 문제의 밀접한 관리

Support

1. 본사의 체계화된 교육 Program 개발 운영
2. 현실적이고 실천하는 비전 제시로 경쟁력 확보의 모티브 제공
3. 업계최고의 복리후생 정책 실현 임원진의 적극적인 지원 마인드